＜西東京＞システム運用マネージャー/オペレーターのマネジメント業務
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年収
5,400,000円〜 9,200,000円 -
プロジェクトマネージャー／プロジェクトリーダー
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西東京事業所
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正社員
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09:00〜17:30
所定労働時間：07時間30分 休憩60分
残業：平均残業時間：20時間
残業手当：残業時間に応じて別途支給
【休日・休暇】
・年間125日
(内訳)
・完全週休二日制
・土曜 日曜 祝日
・年末年始休暇
・その他
【有給休暇について】
初年度は入社月に応じた休暇日数を試用期間終了後に付与。
(1月入社の場合、18日付与)
翌年度から1月に20日付与。
【休日について】
祝日がある週において、土曜日の出勤が発生する可能性がございます。
※年間休日日数や完全週休2日制であることに変更は発生いたしません。 -
システム運用業務の受入れに向けた事業活動、安心・安全・安定なシステム運用の提供をして頂きます。具体的には、約50名の組織からなるオペレーション現場のマネジメント業務をお任せします。
【具体的には】24時間365日体制でお客様対応を行っている当部署のチームリーダー・統括として、下記業務をメインで行っていただきます。
■メンバーからのエスカレーション対応 ■メンバーのマネジメント
■問題が発生した際の対処の指示・支援
■再発防止や改善案の検討〜実装
※4チームからなりマネージャーは、日中帯勤務のみとなります。
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【必須】
システム運用におけるマネジメント業務経験
【歓迎】
ITIL、ITSMSに関するスキル・知識を有している
システム運用に関する改善活動の成果・実績がある
自発的に業務に取り組める
改善意欲の高い方
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健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
・時短制度（一部従業員利用可）
・出産・育児支援制度（一部従業員利用可）
・資格取得支援制度（全従業員利用可）
・研修支援制度（全従業員利用可）
・社員持株会（キヤノンMJ株）、財形貯蓄(年金･住宅等)、住宅融資、共済会、健保組合保養所他、社内公募など
・退職金：有
・寮・社宅：無
【専門職ポジション／目標管理】
目標と結果に応じて給与に反映。キャリアプランに応じて必要な研修受講を計画。各ポジションに定められた外部資格を入社から2年以内取得いただきます。(支援制度あり)
【育児支援制度】
入社1年後から全従業員利用可。
【育児休業】
子が満3歳に達するまで休業が可能。
【介護休業】
介護対象者1人につき最長1年まで取得可能。
【短時間勤務】
最長2時間短縮勤務が可能。育児：小学校3年修了まで、介護：3年を限度に利用可能。
※退職金：市場金利連動年金・確定拠出(マッチング拠出)・退職一時金
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ストックビジネス、付加価値ビジネスの拡大は、当社の大きなテーマであり、その中核を担っているのが運用ビジネスです。
当社では運用ビジネスの拡大に伴い、運用サービス体制の強化確立を共に目指すシステム運用業務経験を募集します。 -
ＩＴプラットフォーム事業部門 ＩＴプラットフォーム技術統括本部 データセンターサービス本部 運用サービス技術部
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